produto

Senior Product Manager

Remote (Portugal)

O TOConline está à procura de um/a Senior Product Manager para integrar a sua equipa.

Plataforma de referência para Contabilistas Certificados e Empresários em Portugal, estamos focados em transformar o produto num ponto de interseção entre ambos, com impacto real na forma como a profissão se moderniza e como as empresas se organizam.

Estamos à procura de uma pessoa experiente, prática e orientada à execução e capaz de gerir iniciativas de produto com impacto direto no negócio e na vida dos nossos utilizadores.

Candida-te a esta oportunidade!


Principais Responsabilidades
  • Definir e gerir o ciclo de vida de funcionalidades e áreas do produto.
  • Escrever user stories claras, orientadas a impacto, com critérios de aceitação bem definidos.
  • Trabalhar diretamente com Design e Engenharia, garantindo alinhamento contínuo nas diferentes fases do desenvolvimento.
  • Participar ativamente nos rituais de equipa (sprint plannings, reviews, refinamentos, etc), garantindo que a visão e prioridades do produto estão sempre presentes.
  • Recolher, organizar e prioritizar feedback de utilizadores, dados e necessidades de negócio.
  • Criar e manter documentação de produto clara, concisa e atualizada.
  • Colaborar na definição e acompanhamento de roadmaps, métricas de impacto e visão de produto.
  • Contribuir para a evolução dos processos de discovery, priorização e validação de soluções.
  • Representar a voz do utilizador na tomada de decisão e nas comunicações internas.

Procuramos alguém que…
  • Tenha pensamento estruturado e capacidade de decisão.
  • Entenda a realidade de produtos complexos e com múltiplos tipos de utilizador.
  • Saiba traduzir necessidades de negócio e de utilizadores em soluções funcionais e exequíveis.
  • Valorize uma boa experiência de utilização, mas sem perder o foco na entrega.
  • Goste de trabalhar com autonomia, mas com espírito de equipa.
  • Consiga colaborar com equipas multidisciplinares com clareza e empatia.
  • Seja pragmático/a, com sentido de responsabilidade e olho para o detalhe.

Requisitos
  • Conhecimento nativo oral e escrito de português e fluente em inglês oral e escrito.
  • Residência em Portugal.
  • Experiência 5+ anos em gestão de produtos SaaS, preferencialmente em Fintech’s.
  • Capacidade de trabalhar com roadmaps, backlogs e ferramentas como Jira e Productboard.
  • Experiência com ciclos de desenvolvimento ágeis.
  • Bons conhecimentos de análise de métricas e impacto de produto.
  • Valoriza-se experiência com plataformas B2B de contabilidade ou faturação.

Benefícios
  • Remuneração competitiva (sem ajudas de custo, tudo transparente no recibo de vencimento).
  • Subsídio de alimentação: 10,20€/dia.
  • Seguro de Saúde.
  • Regime de trabalho remote.
  • Incentivos à formação.
  • Computador.
  • Monitor.
  • Incentivos e apoio a pós-graduações, mestrados e doutoramentos.
  • Benefícios contratualizados (https://www.occ.pt/pt-pt/cc-vantagens).
👉 Para te candidatares, envia a tua candidatura para recrutamento@toconline.pt com os seguintes dados:

  • Nome
  • Email
  • Telefone
  • CV
  • LinkedIn
  • Pequeno texto sobre o porquê de seres a melhor opção para a equipa.
Trabalho Remoto

Queres passar 2 semanas numa ilha deserta com um Starlink? Força 🙂 Ocasionalmente juntamo-nos presencialmente, mas podes trabalhar de onde quiseres.

Horários Flexíveis

Juntamo-nos nas cerimónias ágeis, mas acreditamos que todos somos responsáveis pelo nosso trabalho. No final do dia, o que importa são os objetivos que queremos atingir.

Incentivos à Formação

Queres tirar um curso especializado, pós-graduação ou mestrado? Estamos cá para apoiar através do programa de mecenas da OCC.

Benefícios Contratualizados

Beneficia da parceira que a Ordem dos Contabilistas Certificados tem com mais de 260 entidades para obteres descontos.

Transparência

Vencimento 100% transparente e sem ajudas de custo, tudo o que recebes conta para o teu futuro.

Cultura de Equipa

Team buildings, get togethers e formação são importantes, mas mais importante é a forma como a equipa se ajuda mutuamente.

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